介護施設こそSNSを使え！SNS×マンガ動画で“推し施設”になる方法｜星のつぼみ：キャラクターと物語の力で『ファンづくり』をサポート

みなさん、ご機嫌いかがですか？
探偵クリエイターの霧島鏡一です。

今日のターゲットは――「介護施設がSNSでバズる理由」。
「いやいや、介護現場とSNSって何の関係があるの？」と思ったそこのあなた。
その疑問を解くヒント、実はもう目の前にあります。少しだけ耳を貸してみてください。

介護事業者さんが抱えている問題

まず、介護事業者さんが抱えている問題を一緒に探ってみましょう。

「求人が集まらない」
「施設の温かい雰囲気がうまく伝わらない」
「PRしたいけど、忙しくて手が回らない」

ね？これ、わりと“あるある”ですよね。
特に求人。

今は求職者がSNSを見て情報を仕入れる時代ですよ。

紙ベースだけでは伝えられる情報に限界がある。
そこで登場するのが“動画”と“SNS”。

この2つが、案外すごい相棒になるんです。

SNSとマンガ動画が解決策になる理由

そこで私たちがご提案したいのが「マンガ動画＋SNS運用サポート」。
「マンガ動画って何？」と首をかしげた方、ご安心を。

45秒以内の短い4コマ風動画で、施設の日常や魅力をサクッとお届けするんです。

なぜマンガ動画かって？
そもそも、みんな長い文章は読みたがらない。でもマンガやアニメは見ちゃうでしょ？
その視覚のスキをついて、「素敵なスタッフのケア」「利用者さんとの爆笑シーン」を45秒で凝縮し、それをSNSに投稿する。
するとどうなるか？求職者は「あ、ここ楽しそうじゃん」って思うわけです。
一瞬で“この施設いいかも”という印象を与えられる、これが最大のカギ。

あなたの施設がスマホの中で“推し施設”になる

例えば、週に1本くらいのペースで「今週のほっこり介護4コマ」を投稿する。

今週は「新人スタッフの初仕事」エピソード
来週は「利用者さんの誕生日パーティ」

そうやって投稿するたびに「いいね！」が増えて、シェアされて、地域や求職者の間で「あの施設、いつも楽しそうだよね」っていう口コミが広がっていく。
SNSはソーシャルな場だから、ひとたび噂になれば“拡張人脈”が勝手に広がっていくんです。
あなたの施設がスマホの中で“推し施設”になる日も、遠くはないはず。

最低3ヶ月は頑張ってみよう

契約期間は3ヶ月からお願いしています。
なぜか？人がSNSでファンになるには、それなりに時間がかかるから。
短期的にバーンと花火を打ち上げるだけじゃなく、「この施設っていいな」と習慣的に思ってもらうまで、3ヶ月くらいの継続が必要なんです。

しかもマンガ動画を制作しておけば、動画を静止画にも切り出せるから、SNS投稿ネタに困らない。
「スタッフがSNSに詳しくないんです」というお悩みも、こちらにぜ～んぶおまかせあれ。

導入メリット

ここまでやると、期待できる効果はこんな感じ：

求人効果アップ
「ここで働いたら楽しそう」「人を大事にしてるんだな」というメッセージが伝わり、応募者が増えるのは自然な流れ。
信頼感アップ
利用者さんやご家族も「こんな素敵な施設なら安心」と思えて、利用意欲が高まる。
業務負担軽減
広報活動を外部に任せることで、スタッフさんは介護業務に集中できる。これは地味に大きい。

導入後のイメージ

半年後を想像してみてください。
「SNSを見て応募しました！」という新人スタッフがやってくる。
1年後には「うちのおばあちゃん、あの施設のSNS投稿を楽しみにしてるんだ」と家族が話してくれる。
気づけば施設は、地域のヒーローが集まるドラマの舞台のような存在に。
そんなステキな未来、あなたも見たくなりませんか？